Natječaj za zasnivanje radnog odnosa

Sveučilište u Rijeci - Tehnički fakultet raspisuje

Podijeli:

NATJEČAJ

za izbor

Jednog zaposlenika na radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice III. vrste – rukovodeće radno mjesto 3. razine za rad u Samostalnoj službi za studije i studente, na neodređeno vrijeme, s punim radnim vremenom.

Uvjeti:

  1. najmanje razina 4.1. ili 4.2. HKO (usmjerenje nije važno),
  2. najmanje 2 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima (poslovi srodni administrativnim poslovima javnih ustanova u obrazovanju),
  3. posjedovanje prezentacijskih, organizacijskih i komunikacijskih vještina,
  4. izvrsno poznavanje rada s uredskim programskim alatima,
  5. poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu.
  • Prednost ostvaruju kandidati koji posjeduju radno iskustvo na poslovima studentske evidencije u visokoobrazovnim ustanovama.

Pisanoj i potpisanoj prijavi na natječaj se prilaže:

  1. životopis,
  2. dokaz o odgovarajućoj stručnoj spremi – razina HKO (uvjet pod t.1.),
  3. potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnom stažu (ne starija od mjesec dana od dana izdavanja),
  4. potvrda poslodavca o vrsti poslova i trajanju radnog odnosa ili drugi odgovarajući dokaz koji sadrži točan opis traženih poslova (uvjet pod t.2.),
  5. dokaz o poznavanju rada s uredskim programskim alatima (prihvatit će se preslika ocjena ili potpisana izjava),
  6. dokaz o poznavanju engleskog jezika (prihvatit će se preslika ocjena ili potpisana izjava),
  7. važeća identifikacijska isprava.

Uvjeti rada i opis poslova:

  • rad sa studentima i strankama osobno, elektroničkom poštom i telefonom,
  • rad u ISVU sustavu na nivou studentske službe,
  • informiranje stranaka o studijima,
  • informiranje o upisima,
  • prijem i pregled dokumenata prijavljenih za upise putem aplikacije,
  • upis studenata u I godinu studija putem aplikacije,
  • formiranje dosijea studenta, elektronička obrada podataka i vođenje matične knjige studenata,
  • upis u više godine studija, elektronička obrada podataka, odlaganje dokumentacije u dosije studenata,
  • prijem, kontrola i obrada raznih uvjerenja za potrebe studenata,
  • prijem i obrada zahtjeva za ispisima studenata, vođenje knjige ispisanih,
  • prijem i obrada zahtjeva za izdavanje diplomskih radova,
  • priprema dosijea studenata za obranu diplomskog rada,
  • obavještavanje diplomanata o vremenu i mjestu obrane diplomskog rada, vođenje knjige diplomanata,
  • vođenje knjige uvjerenja i zamolbi,
  • po potrebi zamjena ili pomoć drugim zaposlenicima u Službi,
  • obavlja i druge poslove po nalogu voditelja.

———————————————————————–

  • Probni rad traje dva mjeseca.
  • Na natječaj pod jednakim uvjetima mogu se prijaviti osobe obaju spolova. Pojmovi koji imaju rodni značaj koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski rod.
  • Kandidati kojima hrvatski jezik nije materinji jezik moraju priložiti dokaz o poznavanju hrvatskog jezika (razina B2) prema Zajedničkom europskom referentnom okviru za jezike. Kandidati koji su stekli obrazovanje izvan Republike Hrvatske, moraju dostaviti obrazloženo mišljenje nadležne agencije o inozemnoj obrazovnoj kvalifikaciji.
  • Kandidati koji se na temelju posebnih propisa – Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.), članka 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21.), članka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.), članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju, obvezni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze koje posebni propisi propisuju za ostvarivanje tog prava. Navedeni kandidati ostvaruju prednost pri zapošljavanju u odnosu na ostale kandidate, samo pod jednakim uvjetima.
  • Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17., 98/19., 84/21, 156/23.), dužni su uz prijavu na natječaj priložiti svu potrebnu dokumentaciju predviđenu člankom 103. predmetnog  Zakona, prema popisu na poveznici:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

  • Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), dužni su uz prijavu na natječaj priložiti svu potrebnu dokumentaciju predviđenu člankom 49. predmetnog  Zakona, prema popisu na poveznici:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

  • Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.) u prijavi na natječaj dužni su se pozvati na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i dokaz o invaliditetu. Dokazom o invaliditetu smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom koji se vodi pri Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje https://mrosp.gov.hr/najcesca-pitanja-i-odgovori-7348/zakon-o-profesionalnoj-rehabilitaciji-izaposljavanju-osoba-s-invaliditetom-7475/pod-kojim-uvjetima-osobe-s-invaliditetom-ostvarujuprednost-pri-zaposljavanju-7477/7477
  • Prijavom na natječaj, kandidati natječaja su izričito suglasni da Tehnički fakultet, Sveučilišta u Rijeci kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno važećim pozitivnim pravnim propisima.
  • Prijave se podnose najkasnije u roku od 8 dana od raspisa natječaja na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje, odnosno na web-stranicama Tehničkog fakulteta u Rijeci, https://riteh.uniri.hr/ (relevantan je rok koji zadnji istječe)
  • Prijave na natječaj i traženi prilozi u skeniranom obliku dostavljaju se isključivo putem elektroničke pošte, u PDF formatu na adresu: pisarnica@riteh.uniri.hr
  • Fakultet će prilikom intervjua s kandidatima koji dostave pravovremene i potpune prijave te udovolje formalnim uvjetima natječaja provesti testiranje osnovne konverzacije na engleskom jeziku kao i osnovnog poznavanja ustroja Fakulteta te propisa iz informacijskih sustava u visokom obrazovanju. Izvori za pripremu: Web-stranica Fakulteta – Opći akti i dokumenti – Statut Tehničkog fakulteta (http://www.riteh.uniri.hr/o-fakultetu/opci-akti-i-dokumenti/) i Pravilnik o sadržaju i korištenju informacijskih sustava u visokom obrazovanju (NN 36/2023).
  • Kandidati koji se ne odazovu razgovoru pred povjerenstvom i/ili testiranju gube status kandidata i mogućnost sudjelovanja u daljnjem kvalifikacijskom postupku.
  • Fakultet pridržava pravo poništiti natječaj i  ne izabrati ni jednog kandidata, bez posebnog obrazloženja.
  • Nepotpune, nepravovremene te prijave koje ne udovoljavaju formalnim uvjetima natječaja neće se razmatrati.
  • Obavijest o ishodu natječajnog postupka će biti objavljena po završetku natječajnog postupka na:   https://riteh.uniri.hr/                  

Aktualne novosti

Natječaj za zasnivanje radnog odnosa

5. ožujka 2026.

Kviz u River Pubu

5. ožujka 2026.

Natječaj za dodjelu nagrada rektora u ak. god. 2025./2026.

4. ožujka 2026.

Hrvatski operator prijenosnog sustava d.d. – stipendije

4. ožujka 2026.

Predaja diplomskih radova 10. ožujka 2026.

3. ožujka 2026.

Predaja završnih radova 10. ožujka 2026.

3. ožujka 2026.

Obavijest o upisu u ljetni semestar doktorskog studija

3. ožujka 2026.

Obrana doktorskog rada – Jelena Štifanić, mag. ing. el.

2. ožujka 2026.

Pokretanje postupka ocjene doktorskog rada – Marko Njirjak

2. ožujka 2026.